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Angewandte Forschung bezieht sich auf wissenschaftliche Studien und Forschungen, die praktische Probleme lösen wollen. Art der Forschung spielt eine wichtige Rolle bei der Lösung alltäglicher Probleme, die sich auf Leben, Arbeit, Gesundheit und allgemeines Wohlbefinden auswirken können. Sie kann beispielsweise dazu verwendet werden, Lösungen für alltägliche Probleme zu finden, Krankheiten zu heilen und innovative Technologien zu entwickeln.
Es gibt viele verschiedene Arten von Psychologen, die angewandte Forschung betreiben. Diese Art von Forschung wird häufig von
Human Factors- oder Industrie-/Organisationspsychologen durchgeführt.
Inhaltsverzeichnis
Beispiele
Einige Beispiele für angewandte Forschung in der Psychologie sind:
- Analysieren, welche Art von Aufforderungen Menschen dazu inspirieren, ihre Zeit für wohltätige Zwecke zu spenden
- Untersuchung, ob Hintergrundmusik in einer Arbeitsumgebung zu einer höheren Produktivität beitragen kann
- Untersuchung, welcher Behandlungsansatz zur Reduzierung von Ängsten am wirksamsten ist
- Erforschen, welche Strategien zur Mitarbeitermotivation am besten funktionieren
- Untersuchung unterschiedlicher Tastaturdesigns, um das effizienteste und ergonomischste zu ermitteln
Wie Sie vielleicht bemerken, behandeln alle diese Beispiele Themen, die sich mit Problemen aus der realen Welt befassen. Diese unmittelbare und praktische Anwendung der Erkenntnisse unterscheidet die angewandte Forschung von der Grundlagenforschung , die sich eher auf theoretische Fragen konzentriert.
Grundlagenforschung vs. angewandte Forschung
Grundlagenforschung konzentriert sich eher auf Themen des „großen Ganzen“, wie etwa die Erweiterung der wissenschaftlichen Wissensbasis zu einem bestimmten Thema. Angewandte Forschung arbeitet eher an der Lösung spezifischer Probleme, die die Menschen im Hier und Jetzt betreffen.
Ein Sozialpsychologe könnte beispielsweise Grundlagenforschung darüber betreiben, wie verschiedene Faktoren allgemein zu Gewalt beitragen können. Würde ein Sozialpsychologe jedoch angewandte Forschung betreiben, könnte er sich mit der Frage beschäftigen, welche spezifischen Programme umgesetzt werden können, um Gewalt in schulischen Umgebungen zu reduzieren.
Tatsächlich sind Grundlagenforschung und angewandte Forschung jedoch eng miteinander verknüpft. Die Erkenntnisse aus der Grundlagenforschung bilden oft die Grundlage für die angewandte Forschung.
Die Grundlagenforschung dient häufig als Grundlage für die angewandte Forschung, und die angewandte Forschung hilft den Grundlagenforschern häufig dabei, ihre Theorien zu verfeinern.
Wie es funktioniert
Angewandte Forschung beginnt normalerweise mit der Identifizierung eines Problems, das in der realen Welt existiert. Dann beginnen Psychologen mit der Untersuchung, um eine Lösung zu finden.
Die Art der Forschung hängt von einer Reihe von Faktoren ab. Dazu gehören die besonderen Merkmale der Situation und die Art des Problems, das der Psychologe lösen möchte.
Forscher könnten sich für eine naturalistische Beobachtung entscheiden , um das Problem so zu betrachten, wie es in einer realen Umgebung auftritt.2 können sie Experimente durchführen, um die Ursache des Problems zu ermitteln und verschiedene Lösungsansätze zu erkunden, mit denen es behoben werden könnte.
Mögliche Herausforderungen
Wie bei jeder Art von Forschung können auch bei der angewandten Forschung in der Psychologie Herausforderungen auftreten. Einige mögliche Probleme, mit denen Forscher konfrontiert werden können, sind:
Ethische Herausforderungen
Bei der Durchführung angewandter Forschung in einem naturalistischen Umfeld müssen Forscher ethische Probleme vermeiden, die die Forschung erschweren können. Beispielsweise können sie auf Bedenken hinsichtlich Datenschutz und informierter Zustimmung
In manchen Fällen, wie etwa bei Studien am Arbeitsplatz, die von Arbeits- und Organisationspsychologen durchgeführt werden, fühlen sich die Teilnehmer unter Druck gesetzt oder sogar gezwungen, an der Studie teilzunehmen, weil dies eine Bedingung für ihre Anstellung ist. Solche Faktoren wirken sich manchmal auf die Ergebnisse von Forschungsstudien aus.
Probleme mit der Gültigkeit
Da angewandte Forschung häufig im Feld stattfindet, kann es für Forscher schwierig sein, die vollständige Kontrolle über alle Variablen zu behalten . Auch externe Variablen können einen subtilen Einfluss ausüben, von dem die Experimentatoren möglicherweise nicht einmal bedenken, dass er einen Einfluss auf die Ergebnisse haben könnte.
In vielen Fällen sind Forscher gezwungen, eine Abwägung zwischen der ökologischen Validität einer Studie (die in der angewandten Forschung normalerweise recht hoch ist) und der internen Validität der Studie vorzunehmen .
Da es bei der angewandten Forschung darum geht, die Ergebnisse wissenschaftlicher Forschung auf reale Situationen anzuwenden, legen die in diesem Forschungsbereich Tätigen eher Wert auf die externe Validität ihrer Arbeit.
Externe Validität bezeichnet das Ausmaß, in dem wissenschaftliche Erkenntnisse auf andere Populationen verallgemeinert werden können.
Forscher möchten nicht nur wissen, ob die Ergebnisse ihrer Experimente auf die Teilnehmer ihrer Studien zutreffen, sondern vielmehr, ob diese Ergebnisse auch auf größere Populationen außerhalb des Labors zutreffen.
Externe Validität ist in der angewandten Forschung oft von besonderer Bedeutung. Forscher möchten sicher sein, dass ihre Erkenntnisse auf echte Menschen in realen Situationen anwendbar sind.
Wie es in der realen Welt verwendet wird
Hier sind einige Beispiele, wie angewandte Forschung zur Lösung realer Probleme eingesetzt wird:
- Ein Krankenhaus kann angewandte Forschung betreiben, um herauszufinden, wie Patienten am besten auf bestimmte Arten chirurgischer Eingriffe vorbereitet werden können.
- Ein Unternehmen kann einen angewandten Psychologen damit beauftragen, zu beurteilen, wie eine Arbeitsplatzkonsole gestaltet werden kann, um die Effizienz und Produktivität zu maximieren und gleichzeitig die Ermüdung und Fehlerquote der Mitarbeiter zu minimieren.
- Eine Organisation kann einen angewandten Forscher beauftragen, um herauszufinden, wie die Mitarbeiter ausgewählt werden, die für bestimmte Positionen im Unternehmen am besten geeignet sind.
Rekapitulieren
Angewandte Forschung ist ein wichtiges Instrument, um den menschlichen Geist und sein Verhalten zu verstehen. Dank dieser Forschung sind Psychologen in der Lage, Probleme zu untersuchen, die das tägliche Leben der Menschen betreffen. Diese Art der Forschung zielt speziell auf reale Probleme ab, trägt jedoch auch zum Wissen darüber bei, wie Menschen denken und sich verhalten.