Cosa significa essere antirazzisti?

L’antirazzismo è un processo di identificazione attiva e opposizione al razzismo. L’obiettivo dell’antirazzismo è sfidare il razzismo e cambiare attivamente le politiche, i comportamenti e le convinzioni che perpetuano idee e azioni razziste.

L’antirazzismo è radicato nell’azione. Si tratta di adottare misure per eliminare il razzismo a livello individuale, istituzionale e strutturale. Non è un concetto nuovo, ma il movimento Black Lives Matter ha contribuito ad aumentare l’attenzione sull’importanza dell’antirazzismo.

Perché l’antirazzismo è importante

Il problema del razzismo sistemico è che è tutto intorno a noi. Ci siamo nati dentro. È profondamente radicato nella nostra cultura e nelle nostre comunità, comprese le nostre scuole, il sistema giudiziario, il governo e gli ospedali. È così pervasivo che spesso le persone non si accorgono nemmeno di come le politiche, le istituzioni e i sistemi favoriscano in modo sproporzionato alcuni mentre ne svantaggino altri.

Spesso le persone credono erroneamente che il semplice fatto di essere “non razzisti” sia sufficiente per eliminare la discriminazione razziale. Il problema con questa prospettiva è che i bianchi spesso non sono consapevoli dei propri pregiudizi inconsci. Spesso le persone non comprendono appieno le questioni istituzionali e strutturali che sostengono la supremazia bianca e contribuiscono a comportamenti, atteggiamenti e politiche razziste.

Dire “ma io non sono razzista” consente anche alle persone di evitare di partecipare all’antirazzismo. È un modo di dire “non è un mio problema” senza riconoscere che anche le persone che non sono razziste raccolgono comunque i benefici di un sistema che è prevenuto nei confronti di altre persone.

Un altro problema è che la ricerca ha scoperto che le persone che credono di non essere razziste sono spesso molto più prevenute di quanto credano. Uno studio ha scoperto che le persone che si descrivevano come fortemente convinte dell’uguaglianza razziale tendevano ad avere significativi pregiudizi impliciti contro i neri.

Nel suo libro How to Be an Antiracist , Ibram X. Kendi, uno dei principali studiosi di razza e discriminazione razziale, esamina molti degli atteggiamenti individuali tenuti da persone sia bianche che non bianche che svolgono un ruolo nel sostenere il razzismo. È impossibile, nota Kendi, essere “non razzisti” se si hanno atteggiamenti negativi su interi gruppi di persone in base alla loro razza, etnia o eredità culturale. 

Come spiega Kendi in How to Be an Antiracist : “l’unico modo per sradicare il razzismo è identificarlo e descriverlo in modo coerente, e poi smantellarlo”.

Capire cosa è il razzismo

Spesso si pensa al razzismo solo in termini di azioni individuali. La parola può evocare immagini di persone in mantelli bianchi o neonazisti con la testa rasata. Sebbene entrambi rappresentino il razzismo, è importante rendersi conto che la discriminazione razziale non è sempre così palese.

Credere che il razzismo sia sempre così diretto ci impedisce di riconoscere ed esaminare le nostre convinzioni, i nostri atteggiamenti e i nostri comportamenti distorti.

Ad esempio, il dizionario Merriam-Webster ha definito il razzismo come “la convinzione che la razza sia il principale determinante dei tratti e delle capacità umane e che le differenze razziali producano una superiorità intrinseca di una particolare razza”. In seguito alle proteste di George Floyd, i curatori del dizionario hanno deciso di aggiornare la definizione in risposta alla richiesta di un lettore di includere più chiaramente il ruolo svolto dal razzismo sistemico.  

Kendi suggerisce che un razzista è “colui che sostiene una politica razzista attraverso le proprie azioni o inazioni o esprimendo un’idea razzista”.

Gli effetti del razzismo

L’antirazzismo implica anche impegnarsi a comprendere come la razza e il razzismo influenzano le persone. La ricerca ha dimostrato che il razzismo ha effetti negativi di vasta portata su individui, famiglie, comunità e intere società. Il razzismo ha un impatto in aree che potresti non aver considerato, tra cui assistenza sanitaria, istruzione, occupazione e alloggi. 

Disparità economiche

Il razzismo influenza lo status economico per una serie di ragioni. Gli individui razzializzati sono discriminati nell’accesso all’istruzione e all’occupazione. Ad esempio:

• Le famiglie bianche sono in media 13 volte più ricche delle famiglie nere.
• Un rapporto del 2016 ha rilevato che mentre il 72% delle famiglie bianche era proprietario della propria casa, solo il 44% delle famiglie nere e il 45% delle famiglie latine erano proprietarie della propria casa.
• I laureati neri guadagnano significativamente meno dei laureati bianchi.
• Secondo i dati del Bureau of Labor Statistics, nel 2021 la retribuzione media dei lavoratori bianchi era circa il 23% più alta rispetto a quella dei lavoratori neri e

Disuguaglianza occupazionale

Le minoranze etniche hanno meno probabilità di ricevere offerte di lavoro rispetto alle loro controparti bianche. I lavoratori neri hanno il doppio delle probabilità di essere disoccupati rispetto ai lavoratori bianchi. Le statistiche mostrano anche che i dipendenti neri hanno maggiori probabilità di essere sottoccupati rispetto al loro livello di istruzione e di competenze.

Disparità nell’incarcerazione

Le statistiche mostrano che ci sono notevoli disparità nel modo in cui la giustizia penale e il sistema legale trattano gli imputati bianchi rispetto a quelli non bianchi. Le persone che appartengono a una minoranza etnica ricevono condanne più lunghe e severe. Ad esempio, gli uomini neri ricevono condanne quasi il 20% più lunghe rispetto agli imputati bianchi per gli stessi crimini.  

Disuguaglianza nell’assistenza sanitaria

La discriminazione razziale ha un impatto negativo sulla salute per una serie di ragioni. La ricerca ha dimostrato che il razzismo ha effetti negativi sulla salute fisica e mentale. Gli studi hanno anche scoperto che i BIPOC hanno meno probabilità di ricevere un’assistenza sanitaria adeguata, sia a causa del ridotto accesso all’assistenza sanitaria sia a causa delle scarse esperienze dei pazienti.

Comprendere questi problemi e il modo in cui il razzismo sistemico contribuisce a tali disparità è una parte essenziale dell’antirazzismo. Il redlining, ovvero la negazione sistematica dei servizi, è una delle ragioni delle significative disparità nella proprietà delle case. Alle minoranze razziali è meno probabile che vengano offerti servizi finanziari, tra cui prestiti e assicurazioni. È anche meno probabile che vengano mostrate loro case disponibili in vendita.

Hanno meno probabilità di ricevere offerte di lavoro e spesso vengono pagati meno delle loro controparti non razzializzate per lo stesso lavoro. Tutti questi fattori, così come molti altri, contribuiscono alle disparità sociali ed economiche che sono indicative di un razzismo sistemico diffuso.

Esamina i tuoi pregiudizi

L’antirazzismo richiede di guardare criticamente alle proprie convinzioni e azioni. La ricerca ha dimostrato che anche le persone che sostengono l’uguaglianza razziale spesso hanno inconsapevolmente atteggiamenti razzisti. Questa discrepanza è spesso spiegata dall’esistenza di pregiudizi impliciti, o atteggiamenti che sono in gran parte inconsci ma che tuttavia influenzano il comportamento. Ad esempio:

• Sebbene le persone possano consapevolmente sostenere la giustizia razziale, possono comunque avere convinzioni sottili sulle diverse razze, spesso basate su stereotipi interiorizzati. 
• I dati del test di associazione implicita (IAT) hanno rilevato che mentre quasi il 70% degli intervistati bianchi afferma di non avere preferenze tra bianchi e neri, quasi la stessa percentuale di intervistati ha mostrato un qualche tipo di preferenza verso i bianchi nel test.
• Tali pregiudizi possono avere un impatto sul comportamento. Uno studio ha scoperto che avere pregiudizi razziali impliciti rendeva i dottori meno propensi a raccomandare un trattamento appropriato ai pazienti neri.

Queste associazioni inconsce e automatiche sono il risultato del modo in cui funziona il cervello. Per dare un senso a un mondo complesso che ci inonda di informazioni, il nostro cervello ama creare categorie e scorciatoie che ci aiutano a dare un senso al mondo. Il problema è che queste scorciatoie possono portarci fuori strada, causando pregiudizi e rendendo difficile pensare in modo critico.

Se sei interessato a saperne di più sui tuoi pregiudizi impliciti, puoi svolgere gratuitamente il test di associazione implicita tramite Project Implicit.

Come praticare

Kendi spiega che l’antirazzismo richiede la capacità di esaminare i propri pregiudizi e di impegnarsi nel pensiero critico. Gli eventi che hanno contribuito a far nascere il movimento Black Lives Matter hanno aiutato molti a vedere la necessità critica dell’antirazzismo.

Scopri di più sul razzismo

Fai delle ricerche per scoprire la storia e gli effetti del razzismo. Scopri come il razzismo si verifica ancora oggi e come plasma il nostro panorama sociale, economico e politico. Ci sono molti modi fantastici per saperne di più sulla storia e gli effetti del razzismo, inclusi libri e risorse online, tra cui:

• Come essere antirazzisti di Ibram X. Kendi
• Quindi vuoi parlare di razza di Ijeoma Oluo
• Una lista di letture antirazziste , compilata da Ibram X. Kendi per il New York Times
• Code Switch , una serie di podcast di NPR
• Strumenti per l’equità razziale

Ascoltare

Ascolta cosa hanno da dire i sostenitori della giustizia razziale sui comportamenti e le politiche razziste. Ricorda che solo perché non hai mai sperimentato o assistito a queste cose non significa che non accadano. Rifletti su cose che potresti aver fatto o creduto che potrebbero essere state radicate nel razzismo.

Riconoscere anche che la razza si interseca con molti altri aspetti dell’identità di una persona, tra cui orientamento sessuale, identità di genere, nazionalità e disabilità. Non tutte le persone sono colpite dalla razza allo stesso modo. Le donne nere, ad esempio, sono colpite sia dalla discriminazione razziale che dal sessismo. E le persone nere e indigene spesso subiscono la discriminazione in modo diverso rispetto alle altre persone di colore.

Ascoltare queste esperienze e riflettere su come le politiche possano avere effetti diversi sulle persone può aiutare le persone ad adottare una posizione antirazzista.

Partecipare 

Partecipa a eventi progettati per combattere l’ingiustizia razziale. I passaggi che puoi intraprendere per contribuire a fare la differenza includono:

• Fare volontariato e donare ad organizzazioni che combattono l’ingiustizia
• Partecipare ai movimenti sociali
• Amplificare le voci delle minoranze
• Votare su questioni nella tua comunità
• Coinvolgersi nella politica, ad esempio prestando servizio in comitati o candidandosi a una carica

Discutere di razzismo

Parla con amici e familiari degli effetti del razzismo. Denuncia il razzismo quando lo vedi. Pubblicare il tuo supporto sui social media può essere utile, ma le conversazioni reali con le persone nella tua vita possono spesso essere più influenti ed efficaci.

Parla con i tuoi figli

Avviare una conversazione su razza e razzismo con i tuoi figli è una parte essenziale dell’educazione dei bambini all’antirazzismo. Stare lontani dalle conversazioni su razza e colore della pelle può portare i bambini a pensare che tali argomenti siano cattivi o tabù. Lascia anche che i bambini traggano le proprie conclusioni in base alle rappresentazioni spesso stereotipate che vedono nei media. 

Aggiungere libri multiculturali alla lista di lettura di tuo figlio può essere utile. I libri possono anche essere utili per guidare le conversazioni su argomenti difficili come la schiavitù e la segregazione.

Cercare la diversità

Un modo per combattere le convinzioni razziste è cercare la diversità nella tua vita. È difficile acquisire una nuova prospettiva se tutto ciò che fai è passare del tempo con persone che ti assomigliano, pensano come te e agiscono come te. È anche difficile imparare qualcosa sulle altre persone se i media che consumi riflettono solo persone simili a te.

Uno studio ha scoperto che il semplice fatto di vivere in aree con maggiore diversità fa sì che le persone siano meno razziste e più tolleranti.  Questo fenomeno, noto come tolleranza passiva, si verifica perché le persone sono esposte a più esempi positivi. Invece di basare le proprie convinzioni su stereotipi razziali, le persone acquisiscono una prospettiva più rappresentativa e realistica attraverso l’esperienza diretta.

Impatto dell’antirazzismo

Poiché l’antirazzismo è un processo attivo, può avere un impatto potenziale a livello individuale, comunitario e sociale. 

Alcuni dei potenziali effetti includono:

• Ridurre gli ostacoli all’occupazione
• Migliorare l’esperienza e il rendimento scolastico
• Ridurre le disparità razziali all’interno del sistema di giustizia penale
• Migliorare gli interventi per i giovani a rischio
• Aumentare l’accesso alle risorse della comunità
• Incoraggiare la partecipazione sociale e politica
• Ridurre il bullismo, i crimini d’odio e la violenza motivata da razzismo
• Eleggere funzionari impegnati nella lotta al razzismo

Una parola da Verywell

L’antirazzismo richiede riflessione e azione. Implica guardare non solo alle proprie convinzioni e ai propri comportamenti, ma anche combattere il razzismo a livello interpersonale, istituzionale e strutturale. Essere antirazzisti è una scelta consapevole di fare scelte e impegnarsi in azioni che supportano l’uguaglianza.