Verywell / Nusha Ashjaee
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Triggerwarnung
Die in diesem Artikel präsentierten Informationen können für manche Menschen eine auslösende Wirkung haben, da er verschiedene Beispiele polizeilicher Gewalt beschreibt.
Wenn Sie sich in einer Krise befinden, wenden Sie sich an die National Suicide Prevention Lifeline unter 988, um Unterstützung und Hilfe von einem ausgebildeten Berater zu erhalten. Wenn Sie oder eine Ihnen nahestehende Person in unmittelbarer Gefahr sind, rufen Sie 911 an.
Weitere Ressourcen zur psychischen Gesundheit finden Sie in unserer National Helpline Database .
die exzessive Anwendung von Gewalt durch einen Polizeibeamten gegen ein oder mehrere Opfer, die über das zur Lebenserhaltung, zur Vermeidung von Verletzungen oder zur Kontrolle einer Situation erforderliche Maß hinausgeht.1
Die meisten Begegnungen mit der Polizei verlaufen nicht gewalttätig. Ein Bericht des US-Justizministeriums hat 2018 den Kontakt zwischen Polizei und Bevölkerung gemessen.
Im Jahr vor der Umfrage hatten rund 61,5 Millionen Menschen Begegnungen mit der Polizei, aber nur 2 % der Menschen wurden bedroht oder mit Gewalt konfrontiert. Man sollte jedoch nicht vergessen, dass es sich bei etwa der Hälfte der Begegnungen in dieser Umfrage um verkehrsbezogene Vorfälle handelte und das Verhalten der Polizei bei Protesten nicht als Kategorie im Bericht aufgeführt wurde.
Warum es zu Polizeigewalt kommt
Um das Problem der Polizeigewalt zu lösen, ist es notwendig, die zugrunde liegenden Faktoren zu verstehen, die überhaupt erst zu ihrer Entstehung führen. Tatsächlich gibt es eine Reihe verschiedener Faktoren, die eine Rolle spielen können, und nicht alle haben mit der zugrunde liegenden Persönlichkeit des Polizisten zu tun, der die Tat begeht.
Jeder von ihnen kann jedoch aus psychologischer Sicht oder aus psychologischer Sicht betrachtet werden. Dies hilft uns zu verstehen, wie das Problem aus psychologischer Sicht behoben werden kann.
Faktoren auf individueller Ebene
Welche individuellen Faktoren tragen zu Polizeigewalt bei? Diese können als solche verstanden werden, die vom Täter ausgehen. Nachfolgend sind einige Beispiele für individuelle Faktoren aufgeführt.
Psychische Gesundheitsprobleme
Der psychische Gesundheitszustand des schuldigen Beamten kann eine Rolle spielen. Eine Studie aus dem Jahr 2019 ergab, dass Beamte, die selbst angaben, missbräuchliche Polizeipraktiken angewandt zu haben, häufiger an PTBS-Symptomen
Es ist möglich, dass Polizisten mit einer posttraumatischen Belastungsstörung (PTBS) aufgrund arbeitsbedingter Stressfaktoren und Traumata eine erhöhte Schreckreaktion , eine Neigung zu Misstrauen und Aggressionsprobleme aufweisen. Diese Eigenschaften können dazu führen, dass sie eher überreagieren und tödliche Gewalt anwenden, wenn dies nicht notwendig ist. Es ist jedoch auch möglich, dass die Anwendung exzessiver Gewalt zu einem Gefühl tiefer Schuld und moralischer Verletzung führt, die wiederum zu PTBS-Symptomen
Einige Forscher vermuten, dass Merkmale der „Psychopathie“, auch antisoziale Persönlichkeitsstörung (APD) genannt , bei Polizisten häufiger vorkommen als bei der Allgemeinbevölkerung. Merkmale wie „furchtlose Dominanz“ oder „Kaltherzigkeit“ können in gefährlichen oder emotional aufgeladenen Situationen adaptiv sein, sie können aber auch dazu führen, dass eine Person eher exzessiv Gewalt anwendet oder das Gefühl bekommt, sich nicht an die Regeln halten zu müssen.
Allerdings ist die Forschung zu dieser Theorie begrenzt. Es ist unwahrscheinlich, dass die sehr seltene APD die meisten Fälle von Polizeigewalt erklären könnte.
Persönliche Probleme von Polizeibeamten können die Wahrscheinlichkeit erhöhen, dass sie exzessive Gewalt anwenden. Dazu zählen beispielsweise Beziehungsprobleme oder andere belastende Lebensereignisse.
Faktoren auf Organisationsebene
Welche Faktoren auf organisatorischer Ebene tragen zu Polizeibrutalität bei? Dazu können die Richtlinien der Polizeibehörde oder das allgemeine Arbeitsumfeld gehören.
Wenn die Polizeibehörde Grenzen für die Anwendung von Gewalt setzt und den Polizisten so einen eigenen Ermessensspielraum lässt (mit anderen Worten, wenn die Grenzen zu vage oder zu nachsichtig sind), dann steigt die Wahrscheinlichkeit, dass die Polizisten exzessive Gewalt anwenden.
Wenn darüber hinaus das allgemeine Arbeitsumfeld bei der Polizei so beschaffen ist, dass exzessive Gewaltanwendung weder bestraft noch gerügt wird, dann vermittelt dies der Polizei den Eindruck, dass es sich dabei um einen akzeptablen Teil ihrer Stellenbeschreibung handelt.
Aus der Datenbank der Washington Post über Polizeischießereien geht hervor, dass Polizisten in den Vereinigten Staaten jedes Jahr etwa 1.000 Menschen erschießen. Seit 2005 wurden jedoch nur 110 Polizisten wegen Mordes oder Totschlags angeklagt und nur 42 Polizisten verurteilt.
Mit anderen Worten: Der Einsatz von Gewalt wird dadurch legitimiert, dass jeder es tut und niemand etwas darüber sagt.
Und das, obwohl es als Gesetzesbruch gelten würde, wenn ein Zivilist in derselben Situation einer anderen Person gegenüber dieselbe Gewalt anwenden würde. Aufgrund der eingeschränkten Immunität kann es schwierig sein, Beamte wegen Fehlverhaltens strafrechtlich zu
Beispiele für Polizeibrutalität
Um das Problem der Polizeigewalt zu verstehen, ist es hilfreich, einige der bekannteren Beispiele aus jüngster Zeit zu betrachten. Im Folgenden finden Sie einige der bekannteren Fälle und die damit verbundenen Probleme.
Reifen Nichols
Am 7. Januar 2023 wurde der 29-jährige Schwarze Tyre Nichols in Memphis, Tennessee, wegen rücksichtslosen Fahrens angehalten.
Die fünf Polizisten, die ihn anhielten, ebenfalls Schwarze, schlugen ihn etwa drei Minuten lang brutal. An den Folgen seiner Verletzungen starb er drei Tage später.
Die gegen die Beamten erhobenen Anklagen umfassten Mord zweiten Grades und
die Aufnahmen der Bodycams veröffentlicht wurden, war die Öffentlichkeit empört, denn viele hielten dies für einen der abscheulichsten Akte von Polizeigewalt, die man je erlebt habe.
Breonna Taylor
Breonna Taylor war eine 26-jährige schwarze Frau, die starb, nachdem sie am 13. März 2020 in ihrer Wohnung in Louisville, Kentucky, angeschossen worden war. Ihr Tod war das Ergebnis eines Durchsuchungsbefehls, der von weißen Polizisten des Louisville Metro Police Department vollstreckt wurde.
Die Razzia begann kurz nach Mitternacht. Ihr Freund Kenneth Walker hielt die Polizisten, die die Wohnung betraten, für Eindringlinge und gab einen Warnschuss auf sie ab, der einen Polizisten am Bein traf. Im Gegenzug feuerten die Polizisten 32 Schüsse ab. Breonna Taylor starb und Walker blieb körperlich unverletzt.
Während die Stadt Louisville sich bereit erklärte, 12 Millionen Dollar an Taylors Familie zu zahlen, wurden die drei beteiligten Polizisten nicht wegen Anklagen im Zusammenhang mit Taylors Tod angeklagt. Der Vorfall führte zu Protesten in den gesamten Vereinigten Staaten.
George Floyd
George Floyd war ein 46-jähriger Schwarzer, der am 25. Mai 2020 in Minneapolis, Minnesota, starb, nachdem er wegen der Verwendung einer gefälschten 20-Dollar-Note festgenommen worden war. Während der Festnahme drückte der ehemalige Polizist und inzwischen verurteilte Mörder Derek Chauvin sein Knie auf Floyds Nacken, während dieser mit Handschellen gefesselt auf dem Gesicht lag.
Passanten, die eingreifen wollten, wurden von anderen Beamten daran gehindert. Vor seinem Tod flehte George Floyd um Hilfe und sagte, er könne nicht atmen und würde sterben. Der gesamte Vorfall wurde öffentlich, als von Zuschauern aufgenommenes Videomaterial veröffentlicht wurde. Autopsien ergaben, dass Floyd infolge des Vorgehens der Beamten gestorben war, und der Vorfall löste weltweite Proteste aus.
Diese Vorfälle ereigneten sich zwar erst im Jahr 2020, doch Polizeigewalt ist schon seit Jahrzehnten ein Problem. Nachfolgend finden Sie eine Liste von Vorfällen aus dem Jahr 2014, zu Beginn der Black Lives Matter-Bewegung, die Polizeigewalt in den Mittelpunkt des öffentlichen Diskurses rückte.
Dontre Hamilton
Am 30. April 2014 wurde Dontre Hamilton getötet, nachdem er von einem Polizisten in einem Park in Milwaukee 14 Mal angeschossen worden war. Lokale Starbucks-Mitarbeiter hatten die Polizei gerufen, um einen Gesundheitscheck zu veranlassen, nachdem sie Hamilton auf einer Parkbank schlafen sahen. Der Polizist, der auf den Anruf reagierte, Christopher Manney, begann mit einer „unangemessenen Leibesvisitation“, wie Polizeichef Edward Flynn sie später beschrieb.
Hamilton wachte auf und begann zu kämpfen. Manneys Verteidiger nutzten später Hamiltons vorherige Diagnose einer Schizophrenie, um zu suggerieren, dass er gefährlich sei, doch Flynn rechtfertigte seine Entlassung Manneys später damit, dass der Beamte die Dienstvorschriften ignoriert und die Schlägerei angezettelt habe.
Eric Garner
Eric Garner wurde am 17. Juli 2014 in New York getötet, nachdem ihn ein weißer Polizist illegal in den Würgegriff genommen hatte. Während er festgehalten wurde, sagte Garner elf Mal „Ich kann nicht atmen“. Der beteiligte Polizist, Daniel Pantaleo, wurde nicht wegen eines Verbrechens angeklagt. Sein Tod löste Proteste aus und „Ich kann nicht atmen“ wurde zum Slogan des Protests.
John Crawford III
John Crawford III wurde am 5. August 2014 getötet, nachdem er von einem Polizisten in einem Walmart in Beavercreek, Ohio, angeschossen worden war. Er hatte eine Luftpistole in der Hand, die der Laden als Sonderangebot angepriesen hatte, und es kam zu keiner Konfrontation. Gegen die beteiligten Polizisten wurde keine Anklage erhoben.
Dies sind nur einige Beispiele dafür, wie exzessive Gewaltanwendung zum Tod führen kann.
Warum Rassismus zu Gewalt führen kann
Rassismus bezeichnet Vorurteile gegenüber einer Person oder einer Gruppe von Personen aufgrund ihrer Rasse oder ethnischen Zugehörigkeit. Warum führt Rassismus bei Polizisten zu exzessiver Gewaltanwendung? Dabei sind mehrere Faktoren zu berücksichtigen.
Häufigkeit von Todesfällen durch Polizeigewalt
Untersuchungen haben ergeben, dass das Risiko, infolge exzessiver Gewaltanwendung durch die Polizei in den Vereinigten Staaten getötet zu werden, je nach Rasse und ethnischer Gruppenzugehörigkeit unterschiedlich
Insbesondere zeigte sich, dass schwarze Männer und Frauen, amerikanische Indianer/Ureinwohner Alaskas und lateinamerikanische Männer im Vergleich zu weißen Männern ein höheres Lebenszeitrisiko haben, durch Polizeigewalt zu sterben.
Im Gegensatz dazu bestand bei Frauen aus Lateinamerika und den asiatisch-pazifischen Inseln ein geringeres Risiko, im Laufe ihres Lebens durch Polizeigewalt zu sterben, als bei weißen Frauen.
Die Gesamtwahrscheinlichkeit, im Laufe ihres Lebens von einem Polizisten getötet zu werden, lag bei 1 zu 2.000 für Männer und 1 zu 33.000 für Frauen. Das höchste Risiko bestand für schwarze Männer, die im Laufe ihres Lebens einer Wahrscheinlichkeit von 1 zu 1.000 ausgesetzt waren, von einem Polizisten getötet zu werden.
Rassenprofilierung
Warum besteht für Schwarze und andere Minderheiten ein höheres Risiko, durch exzessive Gewaltanwendung durch die Polizei zu sterben, als für Weiße? könnten dieses Phänomen erklären.15
Beim Racial Profiling handelt es sich um die Annahme von Schuld auf Grundlage der Rasse oder ethnischen Zugehörigkeit. Dieses Problem betrifft vor allem jene Menschen, die im Laufe ihres Lebens ein höheres Risiko haben, an den Folgen von Polizeigewalt zu sterben.
Beispielsweise greifen Polizisten bei der Ermittlung der Verdächtigen in einem Verbrechen auf Stereotypen zurück oder nehmen Personen bestimmter Rassen (wie Schwarze) bei einer Konfrontation als aggressiver oder bedrohlicher wahr.
So lässt sich Polizeigewalt eindämmen
Wie können wir gegen Polizeigewalt vorgehen? Es gibt eine Reihe von Maßnahmen, die aus organisatorischer und psychologischer Sicht ergriffen werden können, um das Risiko dieses Phänomens zu verringern.
Im Jahr 2014 unterzeichnete Präsident Barack Obama eine Anordnung zur Einsetzung einer Task Force für die Polizeiarbeit im 21. Jahrhundert. Die Task Force entwickelte eine Liste mit Empfehlungen, wie etwa die Verbesserung von Ausbildung und Schulung, die Reduzierung von Vorurteilen unter Polizisten und Polizeidienststellen, die Einführung und Verbesserung von Kriseninterventionstrainings sowie die Förderung von kultureller Sensibilität und Mitgefühl.
Training zu impliziter Voreingenommenheit
Beim impliziten Vorurteilstraining wird davon ausgegangen, dass Polizisten mit unbewussten Vorurteilen arbeiten, derer sie sich möglicherweise nicht einmal bewusst sind. Wenn diese Vorurteile aktiviert werden, können sie eine Situation anders handhaben, als wenn die Person beispielsweise weiß statt schwarz wäre oder einen BMW statt eines alten, verbeulten Pickups fahren würde.
Die Prämisse dieser Schulung besteht darin, Polizisten zu vermitteln, dass jeder mit unbewussten Vorurteilen aufwächst, selbst wenn jemand das Gefühl hat, keine Vorurteile zu haben. Das Ziel besteht darin, Polizisten auf ihre Vorurteile aufmerksam zu machen, damit sie im Moment damit umgehen können. Dies ist effektiver, als Polizisten als Rassisten zu bezeichnen, da die meisten Polizisten sich selbst nicht in diese Kategorie einordnen würden. Vielmehr vertritt dieser Ansatz die Ansicht, dass alle Polizisten eine Schulung benötigen.
Die Idee hinter dem Training zum Umgang mit impliziten Vorurteilen ist, dass diejenigen, die besser mit ihren Vorurteilen umgehen können, in ihrer Rolle als Polizisten sicherer, effektiver und gerechter sind. Es gibt jedoch nur sehr wenige Studien zur Wirksamkeit des Trainings zum Umgang mit impliziten Vorurteilen für Polizisten.
Nur eine Studie aus dem Jahr 2020 hat die Auswirkungen auf das Verhalten in der realen Welt untersucht. Während das Training zu impliziter Voreingenommenheit das Wissen der Beamten über implizite Voreingenommenheitskonzepte und ihre Motivation, ohne Vorurteile zu handeln, zu verbessern schien, stellte die Studie fest, dass das Training wenig bis gar keine Auswirkungen auf rassische und ethnische Unterschiede bei der Polizeidurchsetzung hatte. Mit anderen Worten: Implizites Voreingenommenheitstraining allein reichte nicht aus, um das Verhalten zu ändern.
Verbesserte Einstellungspraktiken
Eine Möglichkeit, das Risiko von Polizeigewalt zu verringern, besteht darin, Personen einzustellen, bei denen ein geringeres Risiko besteht, bei der Arbeit gewalttätig zu werden.
Die Persönlichkeitspsychologie kann bei diesen Entscheidungen hilfreich sein, da es Beurteilungen gibt, mit denen sich die Reaktion einzelner Personen auf Stresssituationen und ihr Verhalten bei der Arbeit vorhersagen lassen.
Der Einsatz von Persönlichkeitsbeurteilungen kann auch dazu beitragen, Chancengleichheit für Minderheiten zu schaffen, da auf diese Weise unvoreingenommen ermittelt werden kann, wer für die Stelle am besten geeignet ist.
Verbesserte Disziplinar- und Aufsichtsmaßnahmen
Angenommen, ein Polizist wendet exzessive oder tödliche Gewalt an und es erfolgt keine Bestrafung. In diesem Fall vermittelt dies dem Rest der Abteilung die Botschaft, dass das Verhalten akzeptabel ist.
Stattdessen sind eine angemessene Aufsicht erforderlich, um unangemessen handelnde Polizeibeamte zu identifizieren, bevor ihr Verhalten außer Kontrolle gerät. Darüber hinaus sind Disziplinarmaßnahmen erforderlich, um die Botschaft zu vermitteln, dass ein solches Verhalten inakzeptabel ist. So können diejenigen Polizeibeamten identifiziert und gemaßregelt werden, die am wahrscheinlichsten exzessive oder tödliche Gewalt anwenden.
Der Einsatz solcher Maßnahmen hält auch andere Beamte davon ab, sich in gleicher Weise zu verhalten und gibt den Ton an, was die allgemeinen Verhaltenserwartungen an die Polizeibeamten einer Abteilung angeht.
Mit anderen Worten: Die Polizeidienststellen sollten anfangen, mit gutem Beispiel voranzugehen. Das beginnt damit, dass sie für Polizisten die Gesetze auf die gleiche Weise durchsetzen, wie sie es für Zivilisten tun würden.
Bieten Sie psychische Unterstützung für Polizeibeamte an
Wenn es Polizisten besser gelingt, ihre Emotionen unter Stress zu kontrollieren, zu verstehen, welche Emotionen sie durchleben, und trotz großer Stresssituationen gut zu kommunizieren, sind sie eher in der Lage, komplexe Situationen zu deeskalieren, statt mit exzessiver Gewaltanwendung zu reagieren.
Mit anderen Worten: Es gibt einen Wendepunkt, an dem exzessive Gewalt angewendet wird. Und dieser Wendepunkt kann abgemildert werden, wenn Polizeibeamte ausreichend Unterstützung für ihre psychischen Probleme erhalten.
Angesichts der Tatsache, dass PTBS einen Risikofaktor für die Anwendung exzessiver oder tödlicher Gewalt darstellen kann, scheint die Bereitstellung schneller und angemessener Unterstützung für Beamte, die im Dienst ein Trauma erlitten haben, eine notwendige Voraussetzung für die Verhinderung exzessiver Gewaltanwendung zu
Dies beginnt mit der Bereitstellung ausreichender Mittel zur Förderung der psychischen Gesundheit von Polizeibeamten und bedeutet auch, die Stigmatisierung zu verringern und Polizeibeamte zu ermutigen, sich zu melden, wenn sie Probleme mit ihrer psychischen Gesundheit haben.
In der Gesellschaft ist psychische Gesundheit immer noch mit Stigmatisierung verbunden . Daher ist es doppelt wichtig, dass Polizisten das Gefühl haben, dass es akzeptabel ist, über ihre psychischen Probleme zu sprechen. Anstatt sich mit ihrem Trauma, Stress oder ihren unkontrollierbaren Emotionen isoliert zu fühlen, sollten Polizisten das Gefühl haben, dass sie genau wissen, an wen sie sich wenden können, wenn sie Hilfe brauchen, und dass diese Unterstützung vorhanden und leicht zugänglich ist, wenn sie am dringendsten benötigt wird.
Dies bedeutet auch, dass die Polizeidienststellen darin geschult werden sollten, die Symptome einer posttraumatischen Belastungsstörung zu erkennen, damit sie eingreifen und Unterstützung anbieten können, wenn ein Beamter seine eigenen Symptome einer posttraumatischen Belastungsstörung nicht erkennt.
Verbessern Sie die Beziehungen zwischen Polizei und Gemeinschaft
Um den Einsatz exzessiver und tödlicher Gewalt zu reduzieren, ist es wichtig, die Beziehungen zwischen der Polizei und der Bevölkerung zu verbessern, insbesondere der schwarzen Bevölkerung, da dieser Sektor im Allgemeinen am stärksten von Polizeibrutalität (und den daraus resultierenden Angstzuständen, Depressionen und posttraumatischen Belastungsstörungen) betroffen
Dies könnte die Form von Programmen und Initiativen annehmen, die Polizeibeamten in der Gemeinde eine helfende oder pädagogische Rolle zuteilen, anstatt sie in die Polizeiarbeit zu verwickeln. Es könnte auch bedeuten, dass die Polizei mit der Gemeinde zusammenarbeitet oder an Demonstrationen und Kundgebungen teilnimmt, um ihre Unterstützung und ihr Verständnis zu zeigen. Dies wurde deutlich, als einige Polizeibehörden sich entschieden, an Protesten und Demonstrationen von Black Lives Matter teilzunehmen und ihre Unterstützung zu bekunden, anstatt eine kämpferische Haltung einzunehmen.
Wenn Polizisten und die Öffentlichkeit beginnen, einander als Individuen und nicht als Gruppen zu sehen, die man fürchten oder mit Stereotypen belegen muss, wird der wahre Wandel einsetzen.
Forschung betreiben
Neben den oben genannten Maßnahmen ist es auch notwendig, weiterhin Forschung zu betreiben, um die Psychologie hinter der Polizeibrutalität zu verstehen. Welche Persönlichkeitsfaktoren korrelieren am wahrscheinlichsten mit exzessivem Gewalteinsatz? Welche psychischen Störungen weisen die höchste Korrelation mit tödlichem Gewalteinsatz auf? Welche Formen der Schulung helfen am meisten, implizite Vorurteile abzubauen und die Situation zu verbessern?
Die fortlaufende Forschung zu diesen und anderen Themen ist die Grundlage für Fortschritte und Verbesserungen im Hinblick auf die exzessive Gewaltanwendung durch Polizeibeamte und die unverhältnismäßigen Auswirkungen, die dies auf ethnische Minderheiten hat.
Streichung der Mittel für Polizeidienststellen
Wie wäre es mit der Streichung von Geldern für Polizeidienststellen? Diese Taktik wird als Lösung für das Problem der Polizeibrutalität vorgeschlagen.
Eine Kürzung der Polizeimittel bedeutet, der Polizei Mittel zu entziehen und diese Gelder stattdessen in die Gemeinden zu investieren, die am meisten zu kämpfen haben und in denen die meiste Polizeiarbeit geleistet wird.
Es ähnelt stark dem Konzept, Geld in die Prävention zu stecken, anstatt sich im Nachhinein mit Problemen zu befassen. Auch wenn es keine einfache Lösung ist, ist es sinnvoll, Programme und Gemeinden zu finanzieren, die Probleme haben, anstatt noch mehr Menschen hinter Gitter zu bringen.
Ein Wort von Verywell
Das Verständnis der Psychologie hinter der Polizeibrutalität ist der erste Schritt zur Lösung des Problems. Leider ist die Situation von Natur aus eine, die von oben nach unten behoben werden muss, angefangen bei den Regierungen und der Art und Weise, wie sie ihre Mittel verteilen. Eine bessere Ausbildung und Schulung der Polizeibeamten sowie eine bessere psychische Betreuung können zu besseren Ergebnissen führen.
Es ist auch erwähnenswert, dass dieses Problem zwar in den Vereinigten Staaten am stärksten ausgeprägt zu sein scheint, aber auch in anderen Ländern möglicherweise eigene Rassenspannungen herrschen (in Kanada und Australien gibt es beispielsweise Spannungen zwischen der Regierung und der indigenen Bevölkerung). Die Vereinigten Staaten haben jedoch mehr als die meisten anderen Länder mit der Anwendung tödlicher Gewalt in Form von Waffengewalt zu kämpfen.
Wenn Sie oder jemand, den Sie kennen, von Polizeigewalt betroffen oder Zeuge davon geworden ist, können Sie psychologische Hilfe in Anspruch nehmen . Bitte wenden Sie sich an einen Psychologen . Polizeigewalt ist traumatisch und Sie verdienen Fürsorge, Verständnis und Unterstützung.