Fermer ce lecteur vidéo
Erich Fromm était un psychanalyste néo-freudien qui a proposé une théorie de la personnalité fondée sur deux besoins fondamentaux : le besoin de liberté et le besoin d’appartenance. Il a suggéré que les individus développent certains styles de personnalité ou stratégies pour faire face à l’anxiété créée par le sentiment d’isolement.
Il a suggéré que quatre de ces types de caractères sont des orientations improductives, tandis qu’un est une orientation productive.
Table des matières
En un coup d’oeil
Erich Fromm a proposé une théorie de la personnalité qui mettait l’accent sur les besoins humains fondamentaux ainsi que sur le rôle essentiel des facteurs sociaux et culturels dans la formation de la personnalité. Ses idées sur la quête de sens et le besoin d’appartenance continuent de façonner les discussions contemporaines sur ces sujets.
Hypothèses de base de la théorie de la personnalité de Fromm
Fromm pensait que le caractère est quelque chose qui découle à la fois de notre héritage génétique et de nos expériences d’apprentissage. Certains aspects de notre caractère sont héréditaires. D’autres aspects découlent de ce que nous apprenons à la maison, à l’école et dans la société. Et bien sûr, il y a l’interaction entre ces influences
Les quatre orientations improductives des personnages selon Fromm
Fromm pensait que le caractère est quelque chose de profondément ancré et difficile à changer. Cependant, être conscient de nos tendances et s’engager à changer peut aider à inspirer le changement.
Les différents traits qui ressortent de chacun des cinq types de caractères ont à la fois des aspects positifs et négatifs. Cependant, Fromm considère généralement les quatre premières orientations comme improductives
Fromm croyait également que les gens pouvaient présenter les caractéristiques de plus d’un type et que les personnalités pouvaient être constituées d’une combinaison d’orientations différentes.
Le type de caractère réceptif
Le type réceptif se caractérise par un besoin constant de soutien. Il a tendance à être passif, nécessiteux et totalement dépendant des autres. Bien qu’il ait besoin d’un soutien continu de la part de sa famille, de ses amis et d’autres personnes, il ne lui rend pas la pareille.
Les types réceptifs ont également tendance à manquer de confiance en leurs capacités et ont du mal à prendre leurs propres décisions. Fromm suggère que ce type de caractère est plus susceptible d’émerger lorsque les gens grandissent dans des foyers autoritaires et contrôlants
Le type de personnage exploiteur
Le type exploiteur est prêt à mentir, à tromper et à manipuler les autres pour obtenir ce dont il a besoin. Pour satisfaire son besoin d’appartenance, il peut rechercher des personnes qui ont une faible estime d’elles-mêmes ou mentir en disant qu’il aime quelqu’un dont il ne se soucie pas vraiment.
Selon Fromm, les personnes ayant ce type de caractère prennent ce dont elles ont besoin par la force ou par la tromperie et exploitent les autres pour satisfaire leurs propres besoins égoïstes
Le type de personnage de thésaurisation
Le type thésauriseur fait face à l’insécurité en ne se séparant jamais de rien. Ils accumulent souvent une quantité massive de biens et semblent souvent se soucier davantage de leurs biens matériels que des gens
Ils ont un attachement malsain aux biens matériels et se sentent plus en sécurité lorsqu’ils sont entourés de leurs nombreux biens. Malgré l’accumulation de grandes quantités de biens matériels, ils ne se sentent jamais satisfaits et il semble toujours qu’il leur manque quelque chose.
Le type de personnage marketing
Les personnes de type marketing considèrent les relations en termes de ce qu’elles peuvent gagner en échange. Elles peuvent se concentrer sur le mariage pour l’argent ou le statut social et ont tendance à avoir des personnalités superficielles et anxieuses.
Fromm pensait que les personnes ayant ce type de caractère avaient tendance à être opportunistes et à changer leurs croyances et leurs valeurs en fonction de ce qui, selon eux, leur permettrait d’avancer
Il a également suggéré que ce comportement porte atteinte à la liberté humaine puisque les personnes de ce type cherchent à atteindre le pouvoir, la richesse et le statut social en utilisant les autres pour atteindre ces objectifs.
Le type de personnage productif
Le type productif est une personne qui canalise ses sentiments négatifs vers un travail productif. Elle s’efforce de nouer des relations aimantes, enrichissantes et significatives avec d’autres personnes. Cela s’applique non seulement aux relations amoureuses, mais aussi aux autres relations familiales, amicales et sociales.
Les personnes ayant un type de caractère productif sont souvent décrites comme de bons conjoints, parents, amis, collègues et employés.
Parmi les cinq types de caractères décrits par Fromm, le type productif est la seule approche saine pour faire face à l’anxiété qui émerge du conflit entre le besoin de liberté et d’appartenance
La théorie de Fromm sur les besoins humains fondamentaux
Fromm a également suggéré que les gens possèdent cinq besoins fondamentaux clés :
- Le besoin de proximité : Le premier besoin de proximité chez l’être humain renvoie au désir de relations humaines et de relations significatives. Il est directement lié à l’orientation productive, qui se caractérise par la capacité à nouer des relations saines avec d’autres personnes et à donner et recevoir de l’empathie. Selon Fromm, le manque de proximité est un problème central qui a un impact significatif sur la santé mentale.
- Transcendance : Ce besoin renvoie au désir de se connecter à des choses qui sont plus grandes que nous-mêmes. Il peut s’agir d’un sentiment d’objectif ou se concentrer sur des choses telles que la nature, l’art ou la religion. Les personnes qui ont une orientation productive sont plus susceptibles de poursuivre des activités qui leur procurent ce sentiment de transcendance et d’établissement de liens avec le monde extérieur.
- Enracinement : Les gens ont besoin de se sentir appartenir à un groupe. La recherche de l’enracinement peut aider les gens à nouer des liens et à créer un sentiment de sécurité. Un besoin malsain d’enracinement peut conduire à une dépendance excessive et à une inflexibilité. Les personnes qui ont une orientation réceptive, par exemple, peuvent avoir un besoin plus fort d’enracinement lorsqu’elles recherchent un sentiment de stabilité dans leur vie.
- Identité : Fromm pensait que les gens ont également besoin de développer une certaine estime de soi. Cela peut créer un solide sentiment d’identité qui permet aux gens d’avoir une bonne estime de soi et une bonne confiance en soi, mais cela peut aussi entraîner des problèmes. Les personnes ayant une orientation marketing, par exemple, peuvent se sentir obligées de se définir à travers leurs possessions. Elles peuvent être fortement influencées par les pressions sociales et la culture de consommation.
- Liberté : Le besoin d’indépendance et d’autonomie est un aspect clé de la théorie de la personnalité de Fromm. Ce besoin peut entrer en conflit avec le besoin d’appartenance, créant un sentiment d’anxiété qui peut alimenter un comportement improductif. L’orientation thésaurisée, par exemple, cherche à trouver la liberté en accumulant des biens matériels, dont les objets individuels apporteront stabilité et sentiment de contrôle sur l’environnement.
Les orientations de caractère décrites par Fromm résultent des efforts déployés par les individus pour satisfaire ces besoins et s’y adapter. Le type productif est le plus sain et atteint un équilibre harmonieux. Les autres orientations représentent des façons moins saines de faire face à ces besoins. Dans chaque cas, les individus surestiment un besoin tout en négligeant les autres.